Inhouse Recruiter (m/w/d)

München, Stuttgart, Ingolstadt

Die ESPRiT Engineering GmbH ist ein aufstrebendes mittelständisches Unternehmen, das mit Leidenschaft und Teamgeist neue Technologien und Methoden maßgeschneidert für unsere Kunden entwickelt. Im Systems Engineering und der Embedded Software Entwicklung bieten wir namhaften Größen der Automobilindustrie (unter anderem VW AG, AUDI AG, CARIAD SE, PORSCHE AG und BMW Group) Gesamtlösungen in Form von umfangreichen Gewerken aus einer Hand.

Ref-Nr.
30041.21.002
Aufgaben
  • Active Sourcing: Identifikation und direkte Ansprache potenzieller Kandidaten durch Nutzung von Online-Netzwerken und Portalen
  • Passive Sourcing: Formulierung und Gestaltung von Stellenanzeigen
  • Begleitung der Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses
  • Organisation und Vorbereitung von Vorstellungsgesprächen
  • Formulierung und Gestaltung von Stellenanzeigen
  • Unterstützung bei HR-übergreifenden Themen (bei Bedarf)
Qualifikationen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Psychologie, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt im Personalwesen oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Erste Erfahrungen im Recruiting oder Personalwesen wünschenswert
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung
  • Begeisterung auch für administrative Aufgaben im Recruiting
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten
  • Beherrschung der korrekten Rechtschreibung und der modernen Kommunikation
  • Strukturierte und methodische Arbeitsweise sowie professionelles Auftreten
Ort

München, Stuttgart, Ingolstadt